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2012年度神戎系統(tǒng)共有21名員工獲得神戎創(chuàng)業(yè)勛章，并獲得一次帶薪公費出國旅游的獎勵。

2013年3月31日，神戎新一批創(chuàng)業(yè)勛章獲得者分兩批組團(tuán)出國旅游，第一批19人（含2名家屬）赴新馬泰，為期10天。本次旅游讓獲獎員工飽覽了新加坡、馬來西亞、泰國的特色與東南亞風(fēng)情，渡過了一個開心難忘的假期。

公司將繼續(xù)穩(wěn)固“員工為本”在神戎文化中的核心地位，堅持執(zhí)行“獎勵多數(shù)，持續(xù)激勵”的獎勵政策，將物質(zhì)激勵與精神激勵有機(jī)結(jié)合起來，打造一個先進(jìn)者的集體，從而保持團(tuán)隊的活力和凝聚力。